Rescisão Indireta no Telemarketing: Conheça seus Direitos
- Deysi Sousa
- 24 de out. de 2024
- 2 min de leitura

Trabalhadores de telemarketing, atenção! Você sabe que pode pedir demissão por justa causa da empresa, mesmo sem ter cometido nenhuma falta? Isso acontece quando a empresa comete uma falta grave, como assédio moral, condições de trabalho insalubres ou cobrança de metas abusivas. Essa situação é conhecida como rescisão indireta.
Quais são os direitos do trabalhador em caso de rescisão indireta?
Em caso de rescisão indireta, você tem direito a receber:
Salário proporcional: referente ao período trabalhado.
13º salário proporcional: referente ao período trabalhado no ano.
Férias proporcionais com 1/3 de adicional: referente ao período trabalhado.
FGTS com multa de 40%: sobre todo o valor depositado no FGTS.
Aviso prévio indenizado: pois a demissão foi por justa causa da empresa.
Seguro-desemprego: desde que cumpra os requisitos.
Quais são as provas que podem comprovar a rescisão indireta?
Para comprovar a falta grave da empresa, é importante reunir provas como:
Testemunhas: colegas de trabalho que presenciaram as situações.
E-mails: trocas de e-mails com a empresa que comprovem as situações.
Mensagens: mensagens de texto, WhatsApp ou outras plataformas que comprovem as situações.
Gravações: gravações de conversas que comprovem as situações.
Relatórios médicos: em caso de assédio moral ou condições insalubres que afetem sua saúde.
Por que procurar um advogado?
A rescisão indireta é um processo complexo que exige conhecimentos específicos da legislação trabalhista. O advogado irá:
Analisar seu caso: Avaliar as provas e identificar se há base legal para pedir a rescisão indireta.
Orientar sobre seus direitos: Informar quais são as verbas rescisórias a que você tem direito.
Representá-lo na Justiça: Ajuizar a ação trabalhista e defender seus interesses em todas as etapas do processo.
Lembre-se: seus direitos como trabalhador devem ser respeitados.
Nosso escritório, localizado no coração de São Paulo, tem mais de 7 anos de experiência dedicados à defesa dos seus direitos.
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